【職缺說明】:

1. 負責所屬事業部產品的前期導入工作；

2. 在主管指導下，對技術進行深入的學習和了解；

3. 基於用戶需求，制定最優的解決方案並向用戶傳達產品的技術價值，產品說明、測試、客戶教育訓練、國內出差；

4. 協助業務團隊之售後的技術與支援服務。

【工作福利】:

「完善的職涯發展，在宏虹發展你的未來！」職涯培訓計畫內容
●多元豐富的學習資源
●頂級導師計畫!新進人員入職一對一培養
●所屬事業部門線上/線下國際培訓，學習前沿技術與經驗交流分享
●個人專屬化培訓體系，量身製定的高潛力人才培養計畫
●提供軟實力培訓，學習跨部門合作與溝通、行銷與銷售專業技能
●全方位職業發展
●內部轉職機會，打造一人多崗，一崗多人的菁英團隊
●定期的職涯發展面談
●鼓勵個人針對自己的專長與興趣，設定短、中、長期的發展目標
●暢通的升遷管道，著重個人能力，不受年紀、資歷侷限

「健全的薪資福利，一年多次調薪機會！」薪資福利計畫內容
●完善的保險與退休計畫
●法定的健保、勞工保險
●每月定期替員工提繳6%的退休金
●薪資激勵計畫
●高於同業薪資水平，並按個人工作表現，每年有1~多次調薪機會
●專案研發獎金
●具有競爭力的年度績效獎金

「宏虹專屬福利，真正的 Work-Life Balance」其餘福利計畫內容
●沒有加班制度，不提倡加班文化，每日高效工作7.9小時
●享有每年定期的健康健查
●每雙周的定期聚餐
●每月舉辦月末PARTY活動
●參與每年度廣州總部年會活動
●享有服裝及學習補貼
●生日禮金
●零食櫃

宏虹電子比你更重視員工福利，更多福利正積極爭取新增中…！