
財團法人至善社會福利基金會
公司簡介
關於至善
1995 年,至善因一個善念而成立,創辦人善山師父與一群友人在越南中部目睹了病童死於母親懷中,決心要展開行動挽救更多在垂死邊緣掙扎的孩子。至善在他們返台後成立,在社會大眾支持下,開啟了越南醫療矯治及兒童照顧教育等跨國發展工作。至善最初是由一群跨領域、跨國界的愛心人士組成,現在董事會成員有十二位,來自各專業領域包括醫界、教育界、文化界、企業經營等;在海內外員工共有 80 位,是一個兼具愛心與專業的組織團隊。
至善專注於弱勢地區兒童權利與發展的實踐,是立足台灣的亞洲兒少發展最佳夥伴,服務地區包括台灣、越南、雲南,以及緬甸等亞洲四地,現今每一年平均幫助約 9 萬名孩子的照顧與發展,讓他們成長之路不孤單。
至善起步於國際兒童援助,累積跨文化工作與兒童照顧經驗,並將經驗轉化於台灣原住民族發展及權益保障,逐步深化,致力於服務對象的培力與陪伴,組織文化開放、尊重、多元、溫暖,是個充滿發展空間與創造力的舞台。
經營理念
基於尊重多元文化與愛心無國界之理念,匯集民間力量,協助弱勢地區之發展,以達到世界大同之至善境界。
一、以秉持愛心無國界之理念,推動人道關懷。
二、以支持兒童、青少年發展,進而推動整體社區營造為服務目標。
三、以回歸當地人力和資源為服務前提,使受助者達到自給自足。
公司資訊
- 員工人數:80
- 資本額:0 萬
- 公司負責人:紀雅雲
- 公司網址(網站):https://www.zhi-shan.org/
- 公司地址:108台北市萬華區昆明街126號5樓
- 聯絡信箱:zhishan@zhi-shan.org
- 連絡電話:02-2388-9118
- 公司傳真:02-2388-9119
公司職缺

具社工或教育相關背景者佳,但不限科系! 只要你有熱忱,願意學習與成長,我們都歡迎!
【工作內容】
1.高中助學個案訪視,提供適當支持與資源連結。
2.關西國中原住民族中輟生追蹤與訪視,重新連結孩子學習機會。
3.關西國中成長團體方案規劃與辦理,幫助孩子建立自信與成長動力。
4.青少年中心方案規劃與辦理,策劃多元活動,適合學生發展支持性環境。
5.五峰國中課業輔導,陪伴孩子克服學習困難,激發學習興趣與自我成長。
【我們提供】
遇到困難沒關係,團隊給予支持與資源。
現場服務的感謝及回饋,最無價的幸福指標。
【關於至善】
至善具有國際聲譽和無政治無宗教色彩的中立立場,是非政府組織的最佳跨國際合作夥伴。
在這裡,您可以感受多元與包容的文化,我們尊重每一位員工的背景和觀點,致力創造一個自立、立人、立於至善的工作環境,鼓勵彼此學習和成長的工作團隊,從支持每一位員工的自我照顧出發,我們相信,只有在員工感受到支持和重視的情況下,才能夠發揮最佳表現。

加入我們,一起陪伴都市原住民族兒少成長! 讓我們一起,為孩子們創造更多可能!
【 工作內容 】
1.課後活動與多元課程,設計與執行聚點的各式活動,讓孩子在趣味中學習成長。
2.資源連結與家庭訪視,了解兒少家庭需求,協助建立支持資源並進行定期訪視。
3.負責個案紀錄撰寫,記錄孩子的成長歷程與需求,為個別支持提供專業基礎。
4.據點行政管理,協助據點日常運作,確保各項行政流程推進。
【 我們提供 】
1.充滿愛與支持的工作環境,打破年齡隔閡互動。
2.跨區學習的共學成長,推動社區資源共享與合作。
【 關於 Wawa森林兒少社區據點 】
汐止樟樹學區長期致力於陪伴更多原住民脆弱家庭的兒少,透過社區親子幼兒服務、國小課後陪伴服務及兒少文化學習,逐步幫助孩子們在社區與學校中實現多元共學的成長。
「聚點」象徵著一個溫暖的學習空間——在學校服務結束、家長尚未下班的時段,提供孩子們一個安全、有陪伴的地方,讓他們能聚在一起安心學習與成長。Wawa森林深耕當地社區已邁向第八年,我們專注於接住那些對主流課業學習感到不適、容易失去學習興趣的孩子,期望能幫助他們重拾學習的樂趣與自信。
2025年,我們需要更多充滿熱情的夥伴,一同承接這份陪伴與支持的使命。如果你願意與孩子一同學習,培力家長、學校和社區協力合作,並與團隊共同成長,誠摯歡迎你加入 Wawa 森林!

【工作內容】
1.兒少權利相關研究案計畫:主責兒少權利相關的研究計畫,包括設計研究方案、收集和分析數據,確保研究目標達成,並撰寫詳盡的研究報告,提供實證依據以支持政策建議和倡導行動。
2.兒少權利政策及研究數據分析:進行國內外政策分析及數據研究,收集、整理和分析相關資料,為兒少權利相關政策的制定和改進提供科學依據,確保政策建議具備實證基礎和實施可行性。
3.兒少議題倡議及推動相關議題行動方案:設計並推動兒少權利相關的倡議行動計畫,通過多種渠道提高社會大眾的關注和參與度,動員社會資源,促進政策改變和社會行動,以實現兒少權益的保護和提升。
4.方案設計與評估:協助設計和評估機構內部的各類方案計畫,確保其符合兒少權益,並與機構的使命和目標保持一致,提升方案的有效性和影響力,確保資源的最佳運用並達成預期成果。
5.行政事務與其他交辦事項: 處理日常行政事務及主管交辦的其他任務。
【我們提供】
1.倡議實務與職務發展機會,培養各層次專業素養。
2.您能夠積極參與具意義的原住民族兒少權利倡議。
3.開放包容的工作團隊,接受不同聲音與回饋,擴大您的影響力。
4.持續組織跨文化交流活動,促進不同族群之間的理解與和諧共處。
至善基金會官網:https://www.zhi-shan.org/
粉絲團:https://www.facebook.com/zhishantaiwan

1.原住民族高中助學、大學助學方案執行及徵信作業
2.原住民族青少年個案管理及家庭、學校訪視 (尖石、五峰、竹東區)
3.原住民族青少年中心空間開放、活動規劃及辦理
4.活動辦理、支援及協助
5.其他主管交辦業務
至善基金會官網:https://www.zhi-shan.org/
粉絲團:https://www.facebook.com/zhishantaiwan