公司簡介

郵船通運（Yusen Logistics）隸屬於NYK Group，創立於西元1955年為一卓著的國際物流公司。我們在46個國家和地區的375個城市擁有超過650個配送中心或辦事處。無論客戶是誰，要求提供何地的物流服務，我們都能滿足需求。
全台設有10個服務據點、4座倉庫，自有物流車隊（包含保稅車、溫控車），以及超過400位經驗豐富的從業人員提供客製化的服務，我們善用集團優勢及設施，提供陸海空全方位有效率的全球物流服務。

主要商品 / 服務項目

海空運承攬、進出口報關、船務代理、倉儲管理、物流配送、陸海空整合式物流服務。

〉嘉新企業團成立於1954年，至今即邁向第70個年頭。 起初以水泥為主要業務，是台灣第一家民營水泥公司，提供高質量的五洲牌水泥，為台灣基礎建設的重要支持。隨著市場變化和需求，逐年發展成以人為核心的多元服務事業，涵蓋「水泥與循環經濟、資產管理、旅宿服務、健康照護」等領域。 嘉新的宗旨是為人們築起健康和永續發展的未來。近年來將事業版圖延伸至旅宿服務和健康照護領域，致力於提供精緻化的產品和服務，同時改善建築空間對人們的影響 ! 讓我們共同期待永續不再只是口號，而是即將實踐的未來。 未來嘉新企業團將持續朝多角化、國際化的經營目標邁進，致力環境永續和生態保護，持續創新前進。 〉嘉新的永續績效 1. 安心場所認證 2. 健康啟動標章 3. 體育署「運動企業認證」 4. 「臺北市零碳標竿獎」工商產業甲組優等獎 5. 「天下永續公民獎」小巨人組 6. 入圍《親子天下友善家庭職場獎》 7. 響應「TALENT, in Taiwan」，台灣人才永續行動聯盟

經營理念

｜From House to Home｜ ｜Pursuing Quality of Life｜ 嘉新，是一個以人為本的品牌 隨著時代提供人們更好的生活 過去嘉新水泥獨具慧眼，掌握市場先機領先業界，率先打開國際藍圖推動十大基礎建設，也推進台灣經濟起飛致力讓城市變好，也回饋社會美好不只專注自己的領域，也提供多元的展望。 我們評估的不只是眼前而是未來的局勢，我們依照趨勢、市場，不斷的塑造我們未來的樣貌，依據人們的需求成為不同的形狀，未來，藍海會繼續改變，我們不怕改變，藍海在哪裡，我們就在哪，當擁有開放的心、重視人情、縝密合作，你一回頭我們早就準備在那 為你築起更好的未來 ! 嘉新企業團 航向下一片 藍海

凱基人壽(原中國人壽)成立於1963年，為傳遞鮮明一致、年輕活力的品牌形象，於2024年1月1日更名為「凱基人壽保險股份有限公司」，為凱基金控旗下子公司，也是臺灣前五大壽險公司。 凱基人壽以「擁抱創新和人才，為客戶、員工、股東及社會提供永續的金融解決方案」為使命，結合凱基金控累積逾六十年之產業資源，以前瞻、創新的經營思維，在強健的財務清償能力、嚴謹的公司治理及風險管理機制之下，展現穩健經營績效；貫徹公平、同理、創新的精神，「以客戶為中心」透過多元管道為客戶提供全方位的保險商品與服務。致力於實踐永續經營目標，成為最受推薦和信賴的壽險公司。

本公司創立於西元2000年的國際物流公司

為日本Mitsubishi Corporation LT, Inc. 公司在台灣100%投資之子公司

營業項目：海運貨運承攬、航空運貨運承攬、倉儲業等

營運範圍 : 海運、空運、陸運、報關、報驗、倉儲等

和潤企業(股票代號6592)為和泰汽車集團(TOYOTA/LEXUS 台灣總代理)旗下一員，是全方位融資服務公司。 　　公司股東陣容堅強，包含和泰汽車(股票代號2207)及豐田金融服務株式會社(TFS)，自1999年成立至今，為多元化服務客戶，持續擴展新車、營業車、中古車、機車分期及原車融資等多項分期付款業務，同時亦延伸企業設備租賃分期業務，提供量身訂做的企業金融服務。

星沃恪是亞洲首屈一指的業務營銷代理集團，自1995年起深耕於面對面行銷領域，星沃恪已是亞洲最知名之業務行銷代理品牌。每日為不同產業客戶提供高質、高量的銷售成果。星沃恪在亞太區八個國家皆有分公司（馬來西亞、新加坡、印尼、泰國、香港、韓國、台灣、印度），持續拓展與深耕亞洲。星沃恪是亞洲首屈一指的業務營銷代理集團，自1995年起深耕於面對面行銷領域，星沃恪已是亞洲最知名之業務行銷代理品牌。每日為不同產業客戶提供高質、高量的銷售成果。星沃恪在亞太區八個國家皆有分公司（馬來西亞、新加坡、印尼、泰國、香港、韓國、台灣、印度），持續拓展與深耕亞洲。

由台北市智障者家長協會的家長們發起籌募基金，於1994年 《育成社福基金會》正式成立，並於2001年擴大為全國身心智障者提供終身完善的服務。
《育成社福基金會》成立至今，已設立超過30個服務據點，主要服務最沉重、最難照顧的心智障礙者，如唐氏症、腦性麻痺、自閉症等合併智能障礙、多重障礙者極重度障礙等多重障礙者；秉持「父母深情 永不放棄」的理念，提供「0歲到終身照顧」的全人服務，平均每年服務超過69萬人次。龐大的服務量能雖然沉重且艱辛，但《育成社福》仍然堅守理念，為一輩子牽掛孩子的父母、手足，接手照顧最弱勢的憨寶貝！
《育成社福》走在社會進步的浪頭，是台灣社福界的先驅者，以爭取、倡議、培育、照顧四大行動力建立完善的福利制度，支持身心障礙者及其家庭跨越生命困境的龐大使命。
財團法人育成社會福利基金會官網 https://www.ycswf.org.tw/

興采集團旗下擁有興采實業股份有限公司、聚紡股份有限公司、台灣神采時尚事業公司以及越南神采時尚責任有限公司，提供從環保創新紗線及面料研發技術、透濕防水布料代加工到成衣設計與製造等一貫式服務。

★興采集團母公司-興采實業股份有限公司創立於1989年3月，研發總部大樓位於新北產業園區，工廠位於桃園市觀音工業區．主要經營業務為各類機能性紡織品與平織針織複合加工產品，客戶遍及北美、歐洲、日本、香港市場等世界知名運動品牌商。董事長表示公司的願景為：「全方位節能、環保機能性紡織品的領導廠商，及世界知名品牌之布料永遠供應商，同時以追求顧客及股東滿意，員工滿足，來達成公司持續成長永續經營之目標」。公司文化之六大信念為：「熱情、誠信、創新、服務、品質及回饋」。興采持續的創新研發能力，有著堅強的研發團隊陣容，使公司獲獎不斷。

★興采集團子公司_聚紡股份有限公司_桃園市觀音區工業六路3號(觀音工業區) 聚紡股份有限公司成立於1999年，初期從事濕式塗佈代工廠，後發展至全方位的機能性塗佈、貼合專業代工廠，是全台規模最大的機能性透濕防水布料專業領導廠商，核心技術在於機能性布料中的微多孔透溼膜貼合及高透氣PTFE貼合產品，客戶集中在全球50大國際運動品牌通路等

★興采集團子公司_神采時尚事業股份有限公司_新北市新莊區五權二路10號(新北產業園區) 神采時尚事業(股)成立於2005年，專業於運動與戶外休閒功能性服裝的生產製造，提供客製化團體制服、長期承製政府機關採購標案服裝、與設計師合作推動時尚產業，並為台灣大型運動賽事之常選供應商，更基於母公司興采實業環保機能面料研發實力，為品牌商提供從面料選擇專業建議到成衣代工的一站式服務。

★興采集團子公司_越南神采時尚責任有限公司 神釆時尚責任有限公司[Magictex]，從2013年11月開始營運，為興采集團位於越南子公司。 擁有WRAP CERTIFICATION、C-TPAT等多項認證，與各類成衣生技術。 　

興采於2014年11月正式上櫃，深信人才是企業成功的最大資源，因此格外注重人性化的管理制度、提供員工一個超優質舒適的辦公環境及人才的訓練培育及發展，並貫徹利潤分享目標．設立職工福利委員會以規劃員工各項福利，提供一個自由和諧、積極創新的工作環境。 　

興采集團一直以成為世界性的環保機能性紡織品公司為目標，在永續發展的前提下，創造出更好、更環保的產品。從一開始經營一份「溫暖人心的事業」為起心動念，到克服難、不怕難的決心和毅力，產生出了從廢棄物發現新價值的「S.Café環保科技咖啡紗」，興采集團未來會持續開發符合環保的良善產品，減少汙染及能源消耗，為再生資源多盡一份心力，讓地球能永續生存，同時放大台灣的創新能量，引領世界綠色時尚新潮流!

【輝煌紀錄】

• 陳國欽董事長為全國創新創業總會『第39屆 創業楷模』、『2011年百大傑出經理人』、獲聘『總統府國策顧問』
• 2008年 獲頒經濟部『優等創新企業獎』、經濟部『中小企業創新科技獎』
• 2009年 連續2年獲選『台灣優良品牌獎』
• 2011年 獲頒遠見雜誌『環境英雄獎』、經濟部『工業精銳獎』、行政院『永續發展獎』、SINGTEX®獲選『台灣百大品牌』。S.Café®環保科技咖啡紗於發明同年榮獲『美國匹茲堡發明展金牌及特別獎』、『德國紐倫堡發明展金牌獎』。
• 2012年 榮獲『日內瓦發明展金牌獎及特別獎』、獲頒經濟部業界開發產業技術『卓越產業貢獻獎』、新北市『卓越企業獎-在地深耕獎』
• 2013年 獲頒經濟部工業局『潛力中堅企業證書』
• 2015年 獲頒經濟部工業局頒發『卓越中堅企業獎』、P4DRYTM咖啡渣環保舒適印花榮獲『中國流行面料設計獎』
• 2017年 榮獲『CSR 天下永續公民獎』
• 2018年 榮獲經濟部『第25屆 國家品質獎』
• 2019年 榮獲『台灣循環經濟獎 產品獎 銀獎』
• 2020年 榮獲 中華民國紡織品研發國際交流協會『紡織品國際交流成就獎』
• 2020年 S.Café® Silver女性舒適內著、S.LEISURE環保彈性運動外套 榮獲『第28屆 台灣精品獎』
• 2020年 榮獲『桃園市金牌企業卓越獎 愛地球獎、金牌企業性平獎』
• 2020年 STORMFLEECETM Plus獲選ISPO Textrends2022/23FW TOP5
• 2021年 AIRMEMTM COLORSHELL咖啡仿皮感生質外套 榮獲『第29屆 台灣精品獎 金質獎』
• 2021年 榮獲『桃園市金牌企業卓越獎 愛地球獎』
• 2022年STORMEGATM三維立體織物 獲選ISPO Textrends2023/24FW最高殊榮BEST PRODUCT
• 2022年TRANZEND Ultra Coat、Ultra Shirt榮獲『第30屆 台灣精品獎』
• 2022年 連續六年榮獲『CSR 天下永續公民獎 小巨人獎』
• 2022年 榮獲『第一屆 新北企業精典獎 創新研發類組』
• 2023年TRANZEND Ultra Hoodie、ECOFUN機能上衣、STORMEGA 3D微氣候調節外套 榮獲『第31屆 台灣精品獎』
• 2023年TRANZEND Ultra Coat、Ultra Shirt榮獲『TOG Award年度風雲獎』
• 2023年TRANZEND Ultra Suit 3.0, SINGTEX ONESHELLTM 獲選ISPO Textrends 2025SS最高殊榮BEST PRODUCT ; 興采&台塑ONESHELLTM PP夾克獲選Top Product

【交通資訊】

《總公司》新北市新莊區五權二路10號(新北產業園區)

• 公車： 搭乘520、835、新店-淡海環狀線至『標準廠房』站，下車後步行約3分鐘即可到達興采．
• 捷運：

1. 民權西路捷運站，轉乘 520公車．
2. 台大醫院捷運站，轉乘 835公車．
3. 新埔捷運站，轉乘新店-淡海環狀線公車．
4. 桃園機場捷運-『新北產業園區』站，下車後步行約10分鐘即可到達興采.

• 自行前往：

1. 中山高--五股交流道(行左側交流道往新北產業園區方向)--新五路--中港南路--中港大排--五權路--五工路--五權二路．
2. 北二高--大漢橋--新莊市思源路--五工路--左轉至五權二路．
3. 疏洪道--疏洪三路--右轉至五權路--左轉至五工路--右轉至五權二路．

《觀音廠》桃園市觀音區榮工南路15-1號(觀音工業區)

1. 從中山高速公路自機場系統(桃園、鶯歌、大園、中正機場)下交流道，往大園方向出口右轉直走--遇民生路右轉--遇大觀路左轉(往觀音方向)--遇成功路右轉(往觀音工業區)．
2. 搭火車或公車：自中壢火車站搭桃園客運-中壢往觀音路線，觀音終點站下車，再搭往觀音工業區的路線即可。

經營理念

《公司文化之六大經營信念》

熱情：熱愛紡織 情有獨鐘！

誠信：以人為本 誠信相待！

創新：積極進取 創新突破！

服務：以客為尊 專業服務！

品質：追求卓越 世界品質！

回饋：永續經營 回饋社會！　

《興采願景》

全方位節能、環保機能性紡織品的領導廠商，及世界知名品牌之布料永遠供應商，同時以追求顧客滿意及股東、員工滿足，來達成公司持續成長永續經營之目標．

あおい情報システムは サイバーセキュリティにおける脅威からの防護を中心とした
システムインテグレーション事業と自社サービス事業を中心に成長を続けてきました。

Microsoft クラウドサービスおよびオンプレミス製品群を活用する技術を用いて、
お客様にとって本当に必要な仕組みを一緒に作り上げます。システムや仕組みは作り上げて終わりではありません。
そこから期待した効果を得るためには効率的な運用と、変化に応じた保守が必要です。

私たちは、企画提案、設計構築、運用保守までのすべてのフェーズでセキュリティーを考慮した価値を提供しています。
サイバーセキュリティに関する技術者は世界的に不足しています。私たちは学歴や経歴によらず、技術者を育成することができます。
自社サービスでは、機密情報の取り扱いや特徴のあるECサイトやSaaS運営なども行っています。
採用応募にあたっては、職種未経験であっても問題ありません。適性は私たちが見いだします。

日商葵資訊系統以網路安全防護為主的系統整合服務，以及自家開發的服務為主要業務持續穩定成長。

我們致力於活用Microsoft的雲端服務以及本地伺服器的技術來提供給客戶真正需要的架構。
系統跟架構的建成並不是結束。從那之後為了維持原先期望的效果，更需要持續有效率的運用系統以及根據環境變化而進行後續維護。

我們從網路安全的考量出發，從企畫的提案、設計及架構，到後續的運用及系統維護等所有階段為客戶最大化的價值。
現在，網路安全的技術人員正面臨全球不足的情況。不論任何學歷或是經歷，我們都可以培養你/妳成為技術人員。
即使沒有相關的工作經驗也歡迎應徵！我們會幫你找到你/妳的適性。

公司簡介：

儒鴻企業(1476)｜深耕台灣，全球佈局，穩居紡織業龍頭！

你想像中的紡織業會是什麼樣子呢？

自1977年創立以來，儒鴻企業專注於彈性針織布料及專業機能性服飾，累積45年豐富經驗，透過垂直整合優勢，提供從布料研發到成衣製作的「一站式購足」服務。我們持續擴展規模，業績穩步成長，成為台灣總部的核心運籌中心，負責業務接單、研發創新與技術整合，生產據點遍布於台灣、越南、印尼，柬埔寨、賴索托等地也有協力廠的配合。

我們不斷追求創新，開發兼具功能性、時尚性及永續性的布料與成衣，致力提升全球消費者的生活品質。我們的合作夥伴涵蓋世界知名品牌，包含Nike、Under Armour、Lululemon、Alo、Nordstrom等，這些長期穩定的合作關係見證了我們對專業的堅持和卓越的表現。

新鮮人｜最理想的職涯起點◢

儒鴻是社會新鮮人理想的發展舞台，即使沒有工作經驗，也能在這裡透過不斷學習與成長，展現個人潛力。我們廣納來自不同學歷背景及專業領域的人才，讓每個人都能在這裡發揮所長，開創自己的事業版圖。如果您也珍視個人成長與職涯發展，儒鴻將是您最值得信賴的夥伴，與我們攜手共創輝煌未來！

ECLAT｜精神指標

ECLAT是儒鴻企業的核心經營理念，象徵我們的發展方向與精神：

Elastic彈性發展：靈活應變的經營策略

Comfortable舒適體驗：為客戶提供極致舒適的產品

Lasting永續經營：長期致力於環境與企業的永續發展

Advanced產業升級：不斷推動技術創新與升級

Technology技術精進：持續專注於技術突破，保持領先地位

儒鴻的精神指標除了代表公司也代表每個儒鴻人，期待加入儒鴻的你也擁有ECLAT能屈能伸，不斷精進自我的儒鴻精神！

歐立威科技(Omniwaresoft Technology Inc.)成立於2009年，定位為「全方位開源軟體解決方案與資料分析專業建置商」，透過不斷尋找、引進具競爭優勢的 Data 與 AI 的相關軟體，提供客戶企業級的 Big Data / AI / Analytics 專業解決方案。也藉由多元的代理產品及全面的解決方案，用最具效益的方式，來滿足企業客戶及合作夥伴對於開源軟體的資訊需求，並提供各企業環境的部署、整合、客製化、教育訓練與技術支援服務。 歐立威致力於協助企業客戶及合作夥伴得到最佳解決方案與技術支援，有最完善的售前諮詢服務、技術支援、升級移轉服務及完整售後服務，成為客戶採用企業級 Data 相關之解決方案之主要媒介，讓客戶可以根據自己的需要，以最小的投資成本獲得最大的回報。 歐立威的代理產品相當多元，囊括傳統關聯式資料倉儲、非關聯資料庫、ETL工具和最近引起風潮的微服務容器技術，能夠依客戶需求與環境打造出最合適的資料儲存與分析環境，多樣的選擇也提供客戶更多客製化的空間，選擇最適合的產品而不必受限於預算與環境的限制。 歐立威科技更提供加值的資料分析服務，從資料的前處理、資料清洗到最後 BI 與視覺化報表的呈現，都有專業分析團隊協助，透過視覺化軟體、資料處理平台的導入及完善的教育訓練，幫助客戶快速掌握產品及數據分析帶來的競爭優勢，歐立威科技以全面的解決方案及豐富的實戰經驗提供每一位客戶最合適的規劃與建議。

經營理念

Open Source 企業版解決方案，日益成為企業第二個標準，歡迎俱有眼光及熱愛Open Source 技術朋友加入。

太毅國際顧問股份有限公司，從事企業管理顧問業（企業人才發展與教育訓練整合）專注顧客價值提升，整合人才發展服務，促進大中華企業展現世界級競爭力。「用超強團隊提供客戶創新的人才培訓方案，引領企業無限升級！」 太毅國際顧問簡介 ▍培訓界的領跑者，帶領培訓界持續創新 太毅在業界深耕20餘年，不僅僅只是管顧培訓業的第一名業者，更是行業的「領跑者」。太毅持續在業界創新，引入全新學習方法論，讓同業爭相模仿，讓培訓界能夠持續創新，提升整體行業競爭力！ ▍引領企業人才升級，提供人才發展的創新方案 太毅希望透過「學習」，協助企業人才升級，提升企業競爭力。 在遽變的時代，時代巨輪不斷前進、外部變化日新月異，更需要團隊組織具備靈活的應變能力，人才必須時時升級，才能強化團隊競爭力，面對不斷變化的市場。太毅具備二十多年的成功案例，同時不斷創新，持續為客戶探索最新培訓學習趨勢，為培訓業持續注入創新學習設計，提升企業人才競爭力！ #人才發展的解決方案 #創新學習設計 ▍整合專家，引入創新學習方法 接軌國際最新知識，引進專業工具資源，協助企業升級！ 新知識與新工具不斷出現，單靠企業自己難以跟上！太毅是一間創新的企管顧問公司，結合旗下跨領域專家與專業服務團隊，掌握國際最新趨勢與兩岸前端的培訓資訊，提供創新方案滿足客戶在「組織競爭力」與「人才競爭力」兩大核心領域的發展需求。 此外，太毅致力於串聯「人才發展」所需的各項資源與工具，跨界整合不同領導品牌，從國際測評到學習平台，提供完整的人才發展服務。 太毅首創「Hybrid學習設計模型」，領先業界推出融合OMO的學習模式，從時間維度、空間維度與關係維度全方位強化學習成效！ #UMU學習平台台灣總代理 #多元國際評測工具 #全球人才發展趨勢 #O2O的學習產品與方案 #Hybrid學習設計模型 ▍超越期待的專業服務團隊 創新思維＋資深服務團隊＋完整的講師資源＝企業完善的培訓方案。 太毅有20年以上業界經驗及豐富成功案例，同時持續引進新趨勢，讓多年的經驗結合最新的創意想法，給企業最完整的培訓方案。 我們堅信學習可以改變命運，在不斷推移的新經濟時代，確保我們持續提升自我，成為企業人才升級的最佳夥伴。 二十多年的經驗，為企業顧及人才發展的所有面向； 創新基因的團隊，為你企業創造超乎預期的成效； 產業一流的團隊，為你打造完美的培訓方案。 #超前部屬人才發展 #客製化專業服務 

經營理念

擁有無限熱情、不斷的創新投入、追求卓越的企業價值；透過不斷的學習成長，以親密的團隊意志創造高素質『人才發展方案提供』的績效團隊─我們來自台中，我們從事企業人力資源發展與教育訓練，我們期盼成為培訓界的領跑者，引領組織無限升級。